청년 지원/일자리

울릉군, 공공임대주택 '섬청년 보금자리' 착공

울릉군은 북면 현포리 527-14번지 일원에 공공임대주택 ‘섬청년 보금자리’ 건립공사의 첫 삽을 뜬다고 밝혔다. 울릉군은 공개입찰을 통해 선정된 혜정건설(주)와 함께 이달 중 공공임대주택 착공에 나서며, 건축 공사에 본격 돌입한다. ‘섬청년 보금자리 사업’은 2026년 12월 준공을 목표로 추진되며, 총사업비는 지방소멸대응기금 50억 원이다. 사업 규모는 대지면적 1,012㎡, 연면적 982.3㎡로 지상 4층, 총 15세대의 공공임대주택을 건립한다. 이번 사업은 울릉군의 주택 부족 문제를 해소하고 군민에게 안정적인 주거 환경을 제공해, 궁극적으로 생활인구 증대와 지역 활성화에 기여하기 위해 기획됐다. 특히 울릉공항 개항에 따른 다양한 분야의 기대수요가 증가할 것으로 예상되는 가운데, 주택 분야는 수요 대비 공급이 부족한 상황에 직면해 있다. 울릉군은 이번 공공임대주택 건립을 통해 이러한 문제를 완화하고, 울릉군의 미래를 이끌 젊은 세대와 신혼부부, 가족 단위가 안정적으로 정착할 수 있는 기반을 마련할 계획이다. 또한 단순한 주거 공간 제공을 넘어, 지역 주민의 삶의 질을 높일 수 있도록 단계적으로 주택 보급률을 확대해 나갈 방침이다. 남한권 울릉군수는 “‘울

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청년이 머무는 도시 경주, ‘황오 유스빌’준공

지방소멸대응기금 10억 투입, 청년‧신혼부부 주거 안정 기반 마련 월 5만 원 임대주택 19가구 공급…청년 정주 여건 강화

경주시는 23일 황오동 팔우정공원 인근에서 ‘청년 임대주택(매입형) 리모델링 공사’ 준공식을 열고, 청년과 신혼부부의 안정적인 지역 정착을 위한 주거 지원 체계를 본격 가동했다. 이번 사업은 경상북도 K-U시티 프로젝트 정주환경 조성사업과 연계해 추진됐으며, 지방소멸대응 광역기금 10억 원을 추가 투입해 청년의 지역 정착을 지원하기 위한 사업으로 마련됐다. 이날 준공식에는 주낙영 경주시장을 비롯해 도·시의원과 지역 주민 등 100여 명이 참석해 청년 주거정책의 새로운 출발을 함께 축하했다. ‘황오 유스빌’(태종로 801-11)은 청년을 위한 임대주택으로, 1인 청년형 17가구와 신혼부부형 2가구 등 총 19가구를 공급한다. 입주자는 월 임대료 5만 원으로 기본 2년, 최대 4년까지 거주할 수 있어 무주택 청년과 신혼부부의 주거 안정에 실질적인 도움이 될 것으로 기대된다. 주낙영 경주시장은 “황오 유스빌이 청년들의 안정적인 지역 정착을 돕는 실질적인 주거 기반이 되길 바란다”고 말했다. 한편 ‘황오 유스빌’ 입주자 모집은 12월 22일부터 내년 1월 12일까지 진행되며, 자세한 사항은 경주시청 홈페이지 고시·공고란에서 확인할 수 있다.

청년 지원/일자리

경기도, ‘라이트잡’으로 베이비부머 2,377명 재취업 “일터에서 일하면서 일상의 활력을 되찾았다”

중장년의 경험을 사회적 자산으로 활용. 기업에게는 경영효율을, 중장년에게는 안정된 삶의 질을 보장하는 지속 가능한 일자리 모델로 성장 계획

베이비부머에게 적합한 시간제 근무 기회를 제공하는 경기도의 ‘라이트잡(Light job)’ 사업이 중장년의 노동시장 복귀를 도우며 중장년 일자리 문제 해결의 새로운 대안이 되고 있다. 라이트잡은 ‘일의 무게는 가볍지만(Light) 베이비부머와 기업의 가치는 다시 빛난다(Light)’라는 의미의 경기도 중장년 일자리 브랜드로, 시간제 근무를 희망하는 베이비부머의 실제 수요에 맞춰 설계됐다. 지방자치단체 가운데서는 경기도가 올해 처음 추진한 사업으로, 노동시장 변화에 선제 대응하고 베이비부머의 사회적 재진입을 위한 일자리 지원사업이다. 도는 50~64세 중장년을 채용해 주 15~36시간 미만 근로, 4대 보험 보장 등 안정적인 근무 환경을 지원하는 기업에 노동자 1인당 월 40만 원의 지원금을 지급한다. 경기도일자리재단의 전문 직업상담사가 기업과 구직자 간 매칭을 지원해 채용 과정의 부담도 낮췄다. 올해 11월 말 기준 596개 기업이 라이트잡에 참여하고 있으며, 2,377명의 베이비부머가 유통·제조·운송․서비스 등 다양한 업종에서 재출발했다. 참여기업들은 경력과 책임감을 갖춘 인력을 안정적으로 확보할 수 있어서, 중장년 근로자들은 일터에서 역할을 찾으며 일상의

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고성군, ‘2026년 상반기 공무원 임용시험 대비반’ 운영

고성군은 지역 인재의 공직 진출을 지원하기 위해 ‘2026년 상반기 공무원 임용시험 대비반’을 오는 1월 1일부터 6월 30일까지 6개월간 운영한다. 교육 대상은 9급 지방공무원 시험을 준비하는 고성군민이며, 국내 대표 공무원 교육 전문기관인 ㈜박문각 에듀스파와 협업해 수준 높은 온라인 강의와 체계적인 학습 프로그램을 제공한다. 강의는 국어·영어·한국사 등 공통과목과 행정법·행정학 등 선택과목으로 구성되며, 일일·주간·월간 모의고사를 통해 성적 변화를 분석하고 개인별 학습관리를 지원한다. 모집 인원은 총 25명으로 선착순 모집하며, 참여를 원하는 군민은 12월 17일(수) 오전 10시부터 12월 26일(금) 오후 5시까지 고성군청 홈페이지(통합예약서비스 > 교육 > 교육프로그램)에서 온라인으로 신청할 수 있다. 신청자는 반드시 고성군에 주민등록이 되어 있어야 하며, 향후 ‘고성군’ 공무원 시험에 응시 가능한 자여야 한다. 수강료는 6개월 기준 3만 원이며, 국민기초생활수급자는 전액 면제, 등록장애인 및 국가유공자는 50% 감면 혜택을 받을 수 있다. 군 관계자는 “공무원 시험을 준비 중인 군민에게 실질적인 도움을 줄 수 있도록 콘텐츠와 학습관리 전