2024 글로벌 트렌드 12

12가지 키워드로 보여주는 가장 핫한 트렌드를 소개한다

1. 온리유 비즈니스 : ‘나’만을 위한 최애 서비스

대중을 위한 상품에서 맞춤형 상품으로 진화해왔고 더 나아가 오로지 ‘나’만을 위한 상품이 등장하고 있다.

최근 늘어나는 1인 가구 추세에 맞춰 1인 라이프스타일에 최적화된 상품부터 일대일 팬덤 비즈니스까지, 비즈니스는 점점 초개인화돼가는 중이다.

2. AI 경영자 : 인간을 대체할 AI

먹지도, 쉬지도 않으며 감정에 휘둘리지 않는 AI. 인간처럼 사고하지만 다량의 데이터를 처리하는 속도는 인간보다 빠르다. 글로벌 기업들은 이미 다양한 분야에 AI를 도입, 활용하고 있다. AI에 컨설팅받고, 점포 운영과 재고 관리에도 AI가 활약 중이다. AI가 점령하는 비즈니스의 현장과 AI가 만들어낼 기회도 만나보자.

3. 미래형 에너지 : 모래로 배터리를 만든다?

러시아의 우크라이나 침공, 하마스와 이스라엘 간 전쟁처럼 국제적인 갈등과 분쟁이 에너지 가격을 올리며 국가와 기업, 개인에게 미래형 에너지 개발의 중요성을 인식시키는 계기가 됐다.

새로운 에너지 개발과 현존하는 자원의 효율적 이용 모두 중요해졌다. 모래로 배터리를 만드는 일처럼 상상 속에서나 있을 법한 뜻밖의 재료에서 에너지를 만들어내는 신기술과 시장의 변화가 예고된다.

4. 셀프 세이프 : 스스로 챙기는 건강과 안전

의학과 의료 기술의 발달은 인간의 평균 수명을 대폭 늘려주었다. 하지만 오래 사는 것만 아니라 오래 건강하게 사느냐에 관심이 더욱 쏠린다.

스스로 건강을 돌보려는 사람들의 욕구에 맞춰 제품과 서비스가 속속 등장하는 이때 안전을 지켜주는 기술도 나오고 있다.

5. 변화하는 여행 : 있는 그대로 자연을 즐기다

환경에 방점을 두는 새로운 세대는 여행에서도 자연 그대로를 중요하게 여긴다. 온전한 자연을 그대로 즐기고 여행지를 최대한 고스란히 보존하고 싶어 한다.

근래 몇 년간 투숙객의 사생활 보호와 숙소 관리 문제로 인해 한계에 봉착한 공유 숙박업계는 자연 그대로를 중요시하는 새로운 세대의 가치관 변화를 마주하게 됐다.

6. 실버 싱글 : 혼자서 늙어가는 사람들을 위한 테크놀로지

인구 고령화와 1인 가구 증가에 따라 사람들은 홀로 늙어간다. 이러한 실버 싱글 세대들을 위한 새로운 비즈니스가 등장하고 있다.

7. 애그테크 : 곡물을 관리하고 소를 돌보는 인공지능

국내 농·축산업은 이상 기후와 환경오염, 고령화로 인한 인구감소 ‘삼중고’에 빠져 있다. 식량 안보가 세계적 화두로 떠오른 상황에서 기업들은 기회를 잡기 위해 지속 가능한 경작 기술을 속속 발표하며 시장을 개척하고 있다. 인공지능을 활용해 가축을 돌보거나 적합한 비료를 제공하는 한계에 다다른 농·축산업의 돌파구가 되는 기술들이 등장했다.

8. 에코 소비 : 소비 스타일을 통해 가치관을 드러내는 사람들

몇 년 전만 해도 가격 대비 품질 좋은 제품이나 서비스, 소위 ‘가성비’ 좋은 제품이 주목받았다면, 더 이상 가성비만으로는 소비자들의 선택을 받을 수 없게 됐다.

환경이 중요시되는 만큼 환경과 윤리의 옳음을 중시하는 새로운 세대는 소비를 통해 자신의 가치관을 증명하고 있다. 국가에서도 각종 환경 정책을 발표하는 상황에서 기업을 둘러싼 환경 변화가 지금과는 다른 경영 방식을 요구한다.

9. 작은 소비 : 합리적이고 착하게 소비한다

장기적 불황은 절약을 소환했다. 무조건 아끼는 건 한계에 다다르기 마련. 같은 돈을 쓰더라도 합리적이며 즐길 건 즐기되 친환경적으로 착하게 즐기는 것이 소비자들의 새로운 모토다. 절약형으로 재해석된 기존의 상품과 서비스도 소비자들의 관심을 받고 있다.

10. 뉴 모빌리티 : 진화하는 이동 수단

올해 CES에서 현대자동차가 하늘을 나는 자동차를 공개했듯, 조만간 항공 택시와 항공 버스의 등장이 예고된다.

이동 수단의 진화는 현재 기술 수준을 측정해보는 가늠자이자 동시에 이러한 기술을 현실 생활에서 활용하려면 무엇을 해결해야 하는지, 뉴 모빌리티 시장의 미래는 어떤지 다각도로 보려는 시각이 필요하다.

11. 공간의 재정의 : 플렉서블 워커와 도시재생

기술의 발전과 가치관의 변화가 맞물리며 도시 공간에도 다양한 변화가 일어나고 있다. 근무 방식은 물론 사무실 모습도 달라지고 있다. 구(원)도심은 도시 재생을 통해 새로운 명소로 떠오르고 있다.

12. 로보틱스 : 우리 학교 선생님은 로봇

기술의 집약체인 로봇은 일손을 덜어주는 것은 물론 인간과 감정적으로 소통하기 시작했다. 인간과의 협업, 교감 활동이 중요해지는 교육 현장까지 진출했다.

특히 로봇이 자폐 스펙트럼 장애 아동을 대상으로 하는 교육에 활용되며 유의미한 결과를 보여주고 있다.

※참고 《2024 한국이 열광할 세계 트렌드》(KOTRA)

"공직자 ‘권력’과 ‘봉사’는 같은 말...시민 목소리 늘 경청" [유정복 대한민국시도지사협의회 회장 겸 인천광역시장]

인터뷰는 개헌 얘기가 강을 이루며 민주주의의 바다에 이르렀다. 난파당하지 않고 견고한 몸으로 정박한 목선 유정복은 강인했다. 아니 처절했다. 공직생활을 꿰뚫는 봉사 정신은 권력에 대한 ‘지론’이었고 시민 국민과의 대화로 몸에 밴 ‘낮은 눈높이’는 권력을 쓰는 ‘정도’로 설명됐다. 달변이 아니어서 ‘선동’에 능하지 않고 제스처는 화려하지 않아 ‘분신술’과 거리가 멀다. 대한민국 시도지사협의회장으로서 더 큰 권력은 ‘지방분권’ 실현이었고 인천광역시장으로서 진정한 권력은 ‘시민 배부른 행복’ 쟁취였다. 시도지사협의회장으로서 지방분권 ‘완전’ 정복은 지역 경쟁력 강화로 이루어질 것이다. 개헌으로 인사 재정 조직의 권한을 중앙에서 넘겨받고 헌법 전문에 지방자치 실시를 못 박아야만 전체 국가 발전에 도움이 된다고 목소리를 높인다. 대통령의 결단만 남았다. 전국에 메아리치는 지방자치 숙원민의가 가장 큰 원군이다. 인천의 성공 사례는 저평가된 것 같아 낯설다. 저출생을 뚫은 아이 플러스 드림 정책 시리즈나 부쩍 자란 지역경제는 전국구 모범사례다. 그러나 저출생 타개를 위해 인구 부처 신설안을 국회에 냈으나 ‘권력’에 막혀있다. 좋은 일

"산업 간 격차 해소 입법, 사회 통합의 정치 실현" [어기구 국회 농림축산식품해양수산위원장]

먹고사는 문제가 가장 절실해진 시대, 그 해답을 진심으로 고민하는 정치인이 있다. 바로 어기구 국회의원이다. 농림·축산·식품·해양수산을 아우르는 농해수위원장으로서 그는, 국민의 먹거리와 국토를 지키는 최전선에 서 있다. 하루에도 서너 건 이상의 민원과 간담회를 소화하며, 때로는 법안 발의로, 때로는 정부 부처를 설득하는 끈질긴 노력으로 지역과 나라를 동시에 돌보고 있다. 하지만 어 의원이 주목받아야 하는 이유는 단순한 ‘성실함’만이 아니다. 경제 펀더멘탈 붕괴를 경고하며 지금의 저성장 고착화를 막기 위해 ‘경제의 인공호흡’을 주장하는 목소리는, 정치권 안팎에 진중한 울림을 준다. 또한 사회 양극화 해소를 한국 사회의 가장 시급한 과제로 꼽으며, 지역균형 발전과 사회통합을 향한 구체적 해법을 제시하는 그는, 단순한 선심성 발언이 아니라 구조적 대안을 이야기하는 보기 드문 현실주의자다. 특히 고향 당진에서는 철강산업 보호, 농공단지 활성화, 해경 인재개발원 유치 등 지역 생존 문제를 풀어내기 위해 누구보다 치열하게 뛰고 있다. 작은 민생부터 거대한 국가 아젠다까지, 문제를 정확히 짚고 해법을 준비하는 사람. 지금 우리가 어기구를 주목해야

호주 노동委 “보육교사 등 50만명 임금 최대 35% 올려라”

호주 공정노동위원회(Fair Work Commission, FWC)는 여성 근로자들이 다수를 차지하는 직종에 대해 최대 35%의 임금 인상을 권고했다. 이 조치는 약 50만 명의 근로자에게 영향을 미치며, 특히 유아교육, 사회복지, 보건 및 약사 등 전통적으로 여성 비율이 높은 직군이 대상이다. 4월 발표되 이 권고는 단순한 임금 조정이 아닌 성평등 실현을 위한 역사적 전환점으로 평가되고 있다. 호주는 OECD 국가 중에서도 성별 임금 격차가 비교적 적은 국가 중 하나로 알려져 있으나, 여성 중심 직종에서의 ‘구조적 저평가’ 문제는 여전히 남아 있었다. 2023년 기준, 호주의 성별 임금 격차는 13.3%였으며, 이는 여성들이 남성과 같은 일을 하더라도 연간 약 13,200 호주 달러(약 1,170만 원) 적은 수입을 가져간다는 의미다. FWC는 이러한 구조적 격차가 여성 다수가 종사하는 돌봄·복지 직종의 사회적 가치가 임금에 충분히 반영되지 않았기 때문이라고 보고, 성중립적 평가 대신 ‘성인지적 가치 평가’를 적용한 최초의 판결을 내렸다. 여성 중심 산업의 임금 인상 배경 이번 결정은 2022년 알바니지(Albanese) 정부가 도입한 ‘공정노동법(Fair

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